Spennende leder stilling

Avdelingsleder for avdeling ungdom

Vil du være med å bidra til at barn i Sandefjord kommune får en trygg og god oppvekst?

Vi søker etter deg som er faglig sterk, engasjert, trygg, lyttende og ivaretakende av dine medarbeidere. Du ønsker å være sammen med oss for å videreutvikle barneverntjenesten til det beste for barn og unge i Sandefjord. Dette er en spennende lederstilling der du får være med å utvikle tjenestetilbudet, kombinere lederoppgaver og jobbe på systemnivå. Tjenesten er organisert under kommunalområdet kunnskap barn og unge i seksjon helse- og oppvekst. Tjenesten er inndelt i fire avdelinger; småbarn, barn, ungdom og omsorg. I tillegg har vi en stab.

Avdelingslederen inngår i barneverntjenestens ledergruppe og har barnevernleder som sin nærmeste leder. Stillingen har fag- og personalansvar samt ansvar for tjenestens budsjett sammen med barnevernleder. Medlemmene i ledergruppen har ansvar for helheten i tjenesten og skal sammen bidra til at kommunalområdet og barneverntjenesten når sine mål.

Avdeling ungdom består av dyktige og engasjerte kontaktpersoner, familieveiledere og veileder. Avdelingen har ansvar for å følge opp ungdom, foreldre, ungdom på institusjon samt ha saker for nemnd og øvrig rettsapparat.

Stillingsinformasjon

Stillingsstørrelse: 100 %
Stillingstype: Fast

Ansettelsestidspunkt etter avtale

Avdelingsleders arbeidsoppgaver er blant annet:

• Ansvar for at avdelingens arbeidsoppgaver gjennomføres lovmessig, faglig og etisk og i samsvar med kommunens visjoner, verdier og lederprinsipper
• Utøve ledelse og personalansvar
• Gi veiledning og oppfølging av medarbeidere
• Holde seg oppdatert innen lovverk, rutiner og faglig retning med fokus på læring og nytenkning.
• Disponere ressurser, herunder økonomiske midler, på best mulig måte innenfor tjenestens rammebetingelser
• Samarbeide med andre tjenester til det beste for barn og unge i Sandefjord.

Kvalifikasjoner:

• Barnevernfaglig master eller bachelor barnevern/sosialt arbeid.

I tillegg vil søkere som oppfyller følgende kriterier bli foretrukket:

• Ledererfaring, spesielt fra det kommunale barnevernet
• Lang erfaring fra arbeid i det kommunale barnevernet og spesielt arbeid med ungdom
• Videreutdanning i barnevernledelse eller annen relevant lederutdanning
• Personlig egnethet for stillingen

Det anses som nødvendig at du kan/har:

• Utøve faglig ledelse og fagutvikling
• Kunnskap om metodikk og teorier knyttet til barneverntjenestens arbeid
• Tydelig og god kommunikasjon samt god skriftlig fremstillingsevne
• God organisasjonsforståelse og evne til å håndtere kompleksitet
• Helhetsforståelse og evne til strategisk arbeid
• Endringskompetanse
• Interesse for og erfaring med utviklingsarbeid
• God økonomikunnskap og forståelse for rammebetingelser
• Aktivt delta i å skape et godt og utviklende arbeidsmiljø
• Forståelse for politiske prosesser

Personlige egenskaper:

• Inkluderende
• Lyttende og nysgjerrig
• Løsningsorientert med stor arbeidskapasitet og god struktur
• Du har evne til å se tjenestens samlede behov og kan prioritere og bidra der etter
• Du kan omgjøre utfordringer til muligheter og mål.
• Har analytiske evner, tenker helhetlig og strategisk
• Lojal i forhold til interne og eksterne beslutninger og vedtak
• Evne til å begeistre og motivere.
• Evne til å oppnå resultater gjennom medarbeiderne

Vi tilbyr

• Fleksitid.
• Betalt spisepause.
• Systematisk kompetanseutvikling.
• Engasjerte og dyktige kollegaer.
• Deltakelse i å utvikle fremtidens barnevern.
• Bedriftsidrett
• Kunstforening
• Bedriftshytter

Annet:

Må ha førerkort og disponere egen bil. Vi har tjenestebiler, men det kan bli behov for bruk av egen bil.

Lønn:

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ og gjeldende tariffavtale.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Sandefjord kommune har en av markedets beste pensjonsordninger. Den ansatte trekkes 2 % i pensjonsinnskudd.

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

For stillinger der det er krav om politiattest av nyere dato som må fremleges før ansettelse.

Søk her

Jobbtype: Fast
Heltid/Deltid: Heltid
Arbeidstid: Dag
Søknadsfrist: 10.11.2024
Tiltredelse: Etter avtale
Arbeidssted: Barneverntjenesten

Kontaktpersoner:

Barnevernsleder Jakob Bråtå
tlf: 90090394
mob: +47 90090394

Hjemmeside:

www.sandefjord.kommune.no/

Adresse:

Rådhuset Sandefjordsveien 3 3208 Sandefjord

Sandefjord kommune Barnevernstjenesten

Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har over 65 000 innbyggere og over 5000 ansatte.

Sandefjord ligger sentralt i Vestfold og kun en times tid fra Oslo. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon.

Del stillingen

Selskap

Lenke til firma

Kategorier

Kontaktinfo

Lokasjon

Søknadsfrist