Om stillingen
Velkommen til et arbeidsmiljø preget av positivitet, faglighet og inkludering! På Fantoftåsen bofellesskap jobber vi med høy faglig kompetanse for å gi et godt tilbud til voksne mennesker med psykisk utviklingshemming. Vi er et team av engasjerte og dyktige fagfolk ser nå etter en ny miljøterapeut og tre nye helsefagarbeidere på natt som vil bidra med sitt engasjement. Hos oss vil du bli en del av et arbeidsmiljø som verdsetter personlig og faglig vekst.
Vi oppfordrer alle våre ansatte til å dele sine ideer og meninger, og sørger for at nye medarbeidere føler seg velkommen og ivaretatt. Fantoftåsen bofellesskap er et heldøgns bofellesskap med for tiden 6 beboer i alderen 23-63 år. Vi har solid erfaring med mennesker med psykisk utviklingshemming, miljøterapi, psykiatri og autisme. Vi ønsker å være en attraktiv arbeidsplass som gir medarbeiderne våre mulighet til å ta ansvar og bidra til et godt bomiljø. Arbeidsglede, inspirasjon og motivasjon er viktige verdier for oss.
Målet vårt er at hver beboer skal oppleve mestring, selvstendighet og en aktiv og meningsfull hverdag. Vi søker assistenter og helsefagarbeidere på natt som er målrettet og profesjonell i sitt arbeid. Du har et genuint ønske om å bidra til at beboerne våre opplever utvikling og mestring i livene sine. Evne til å fokusere på selvbestemmelse, og å gi god beslutningsstøtte og veiledning er en forutsetning. Bofellesskapet har en sentral beliggenhet med kort avstand til bybanen og muligheter for parkering.
Er du miljøterapeut eller helsefagarbeider og klar for å ta steget for å bli en del av vårt dedikerte team, så send inn din søknad i dag! Vi har grunnet justert bemanningsbehov 4 ledige nattevaktstillinger: En ledig miljøterapeut på ca 60%To ledige helsefagarbeidere på ca 40%En ledig helsefagarbeider på ca 60%Oppstart er så snart som mulig og det må påregnes opplæring på kveldstid før ordinær oppstart av nattevakter. Aktuelle søkere vil kunne bli kalt inn til intervju forløpende.
Vi ser frem til å høre fra deg!
ArbeidsoppgaverOppfølging av rutiner på nattDu vil få faglige utfordringer, både innenfor tradisjonelt miljøarbeid, psykiatri og somatikkSikre at brukerne får nødvendig hjelp og kvalitativt gode tjenester i henhold til gjeldende lover, avtaler og retningslinjer Evnen til å forebygge og håndtere utfordrende situasjoner på en trygg og respektfull måteDelta i legemiddelhåndteringOppfølging og implementering av interne rutiner og retningslinjerGod kommunikasjon og samarbeidet med team på dagtid.
Oppfølging av vedtak etter hotl kap. 9Andre delegerte oppgaver fra leder KvalifikasjonerAutorisasjon som helsefagarbeider / relevant helse- og sosialfaglig, eller pedagogisk utdanning på høyskole-/universitetsnivå, minimum bachelorgrad, med veiledet praksis under utdanningenØnskelig med erfaring fra arbeid med brukergruppenPersoner utenfor Skandinavia må dokumentere språkferdigheter på B2-nivå i norsk skriftlig og muntlig igjennom bestått B2 prøve i norskMå ha god skriftlig og muntlig formidlingsevne. Må ha god forståelse og kunnskap om Helse og omsorgstjenesteloven kap. 9 og Pasient og brukerrettighetslovens kap. 4A.
Må ha god forståelse og kunnskap om dataverktøy ifm rapportering, avvikshåndtering, legemiddelhåndtering, handlingsplaner mm.
Personlig egnethet og interesse for tjenesten er en forutsetning og vil vektlegges særligHa gyldig arbeids- og oppholdstillatelseGyldig politiattest må fremvises ved ansettelse Personlige egenskaperEn grunnleggende respekt for mennesker og engasjement for brukergruppen Sporty og liker utfordringerÅpen, pliktoppfyllende og påliteligGode kommunikasjons- og samarbeidsevnerLøsningsorientert, strukturert og tydeligHar god evne til etisk refleksjon Evne til selvregulering og selvrefleksjonBidra til et godt arbeidsmiljøGode gjennomføringsevner Evne til å håndtere komplekse arbeidsoppgaver og situasjoner, samt mestre høyt arbeidstempoFaglig engasjementGod til å lese andre mennesker, samt å tilpasse seg omgivelsene Vi tilbyrSpennende faglige utfordringer og meningsfylte arbeidsoppgaverKontinuerlig faglig og personlig vekst og utviklingOmfattende opplæring og støtte – herunder et bredt spekter av kursEt dynamisk, inkluderende og tverrfaglig arbeids- og fagmiljø som oppmuntrer til samarbeid og kunnskapsdeling på tvers av fagområderKonkurransedyktig lønn i henhold til gjeldende tariffavtaleGod pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikringEn støttende og engasjerte gruppe av kollegaer som er dedikerte til felles suksess og trivsel på arbeidsplassen.
KontaktinformasjonMona Christin Vedeler, Avdelingsleder, mona.vedeler@bergen.kommune.no
ArbeidsstedØvre Fantoftåsen 48
5072 Bergen
Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Bergen kommune
Referansenr.: 5186138731
Stillingsprosent: 40, 60%
Fast
Søknadsfrist: 01.11.2026
Du sendes videre til arbeidsgiver eller original kilde.