Sykepleier, helgestillinger på 20 – 50%

Om stillingen

Vil du ha en jobb der ingen dager er like, der du bruker hodet, hjertet og hele verktøykassen din – og der du faktisk merker at du gjør en forskjell?Legevakten trenger folk som trives når det skjer ting, som liker å jobbe tett i team og som vil være der når det virkelig gjelder.Hvis du vil ha en arbeidsplass med puls, mening og et lag som står sammen: søk nå.Haugesund legevakt er veldrevet interkommunal legevakt med ansvaret for legeberedskapen i Haugesund, Nord-Karmøy, Bokn, Sveio, Utsira og Tysvær alle hverdager, helg og høytidsdager. Legevakten har i tillegg ansvar for legevakt natt i Etne og Vindafjord og telefon/nødnett for Sauda, Suldal, Etne og Vindafjord. Legevakten er bemannet hele døgnet med fire sykepleiere og en lege pluss beredskapslege dagtid, hverdager, to leger og fem sykepleiere på aften/helger og helligdager. Hjelpepersonellet har lang erfaring og høy kompetanse innen legevaktsarbeid.

Betjene legevaktsentral ved å gi råd og veiledning til innringereBesvare henvendelser og fremmøte ved legevaktenAssistere vakthavende legeUtføre laboratoriearbeidFor tiden arbeid hver 3.helg. På sikt kan det bli mulighet for langvakter

Norsk autorisasjon som sykepleierNorsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendigDet er ønskelig med relevant erfaringKrav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen

Evne til å arbeide selvstendig og tverrfagligFleksibel, serviceinnstilt og imøtekommendeEvne til å takle høyt arbeidstempoBevisst egne holdninger og verdierPersonlig egnethet vektlegges

Konkurransedyktige lønnsbetingelserGodt faglig arbeidsmiljø med varierte og utfordrende arbeidsoppgaverDet trekkes 2 % av lønnen til pensjonsordning i Kommunal Landspensjonskasse KLP Avlønning etter relevant videreutdanning (60 studiepoeng)SommeravtaleDet er for tiden mulighet til å inngå avtale hvor en binder seg til å arbeide 4 eller 6 ekstra helger i året mot en kompensasjon på kr. 40 000 eller kr. 70 000Startpakke for sykepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet eller mer. Startpakken utgjør kr. 20.000,- ytterligere kr. 20.000,- dersom sykepleier fortsatt er i jobb i kommunen etter ett år, jf retningslinjer for startpakke