Om stillingen
Sel kommune med ca. 6000 innbyggere ligger midt i Gudbrandsdalen med kort avstand til landets flotteste og mest besøkte nasjonalparker og elver. Kommune- og regionsenteret Otta er et viktig samferdselsknutepunkt for vei og jernbane. Sel kommune er vertskommune for et omfattende, interkommunalt samarbeid. Vi er en aktiv MOT-kommune og er stolte av ungdommen vår. Vi er også en handels- og industrikommune med viktige arbeidsplasser blant annet innen varehandel, bilbransje, grafisk bransje, treforedling, næringsmiddelindustri, mekanisk industri og steinindustri.
Vi har en betydelig reiselivs- og opplevelsesnæring med utgangspunkt i ikke minst Rondane, Heidal og Sjoa elv. Landbruket er fortsatt en viktig næring. Ett topp moderne lokalmedisinsk senter ligger vegg i vegg med Sel rådhus. Sykehuset Innlandet har betydelig virksomhet på Otta.
Vil du bidra til å redusere sannsynligheten for brann og begrense konsekvensene brann kan få for liv, helse, miljø og materielle verdier for våre innbyggere i Sel og Vågå kommuner?
Sel brann- og redningsvesen og Vågå brannvesen har ansvaret for det brannforebyggende arbeidet i Sel og Vågå kommune. Det er fire ansatte ved forebyggende avdeling, en leder og tre brannforebyggere. Vi dekker et stort geografisk område med i underkant av 10 000 innbyggere. Beredskapsavdelingen har 44 mannskaper fordelt på brannstasjoner i Heidal, Vågå og Otta.
Brannforebygger i Sel brann- og redningsvesen og Vågå brannvesen,
100% fast stilling
St.id. 1039
Vi har ledig stilling som brannforebygger i Sel brann- og redningsvesen og Vågå brannvesen og vi søker en engasjert og motivert brannforebygger til vårt team ved forebyggende avdeling. Vi søker etter en ny medarbeider som er utadvendt, trygg i møte med våre innbyggere og har et stort engasjement for brannforebygging.
Arbeidsoppgaver
- Planlegge, varsle og gjennomføre tilsyn og feiing med fyringsanlegg i bolig og fritidsbolig.
- Saksbehandling og oppfølging etter feiing og tilsyn.
- Veilede om brannvern til innbyggere og hytteeiere.
- Arbeide med informasjons- og motivasjonstiltak.
- Andre forebyggende oppgaver ved avdelingen.
- Ansvar og vedlikehold av verneutstyr, tjenestebil og anna materiell.
- Delta i utviklingsarbeid, prosjekter og kompetanseheving.
- Samarbeid med andre aktører internt og eksternt.
- Bidra til god HMS-kultur og utvikling av rutiner, prosedyrer og internkontroll.
Kvalifikasjonskrav:
- Svennebrev som brannforebygger.
o Søkere uten svennebrev i brannforebyggerfaget, men med annen relevant erfaring eller relevant fagbrev, kan bli vurdert. Ansettelse uten svennebrev vil gi særskilte krav om et utdanningsløp som praksiskandidat.
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
- Grunnleggende IT-kunnskaper og erfaring med bruk av digitale verktøy.
- Førerkort klasse B (manuell).
Vi søker deg som:
- er selvstendig og strukturert
- arbeider godt i team, og som deler kunnskap og erfaringer med andre.
- kommuniserer godt og er trygg i møte med våre innbyggere
- har godt humør, er positiv og bidrar til et godt arbeidsmiljø
- håndterer rolige, hektiske og varierte arbeidsdager
- har god fysisk form
- er motivert for faglig utvikling
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
- en meningsfull og viktig jobb i vårt lokalsamfunn
- gode og engasjerte medarbeidere i et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø
- konkurransedyktig lønn basert på utdanning og kvalifikasjoner
- god pensjonsordning i KLP
- trening i arbeidstiden
- bedriftshelsetjeneste
- fleksibel arbeidstid
- ny tjenestebil
- lønns- og arbeidsvilkår som er fastsatt i lov og avtaleverk
- Tilfredsstillende politiattest må fremlegges før tilsettelse i Sel brann- og redningsvesen, jf. brann- og eksplosjonsvernloven §18.
- På sikt kan det også bli aktuelt med en rolle innen beredskapsavdelingen.
- Tiltredelse etter avtale.
- For nærmere opplysninger eller spørsmål om stillingen som brannforebygger ta kontakt med leder forebyggende avdeling Tor-Even Vågheim på telefon 99 58 96 12, [email protected] eller brannsjef Roar Strand, [email protected], 90 14 19 75.
- Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema for ledige stillinger.
Sel kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater å søke uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, etnisitet eller nasjonal bakgrunn. Vi er IA-bedrift og vil legge forholdene til rette for søkere med redusert funksjonsevne.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om å ikke bli oppført på søkerlista, jfr. offentlighetslovens § 25 og at mottatt kopi av attester og vitnemål ikke vil bli returnert.
Du sendes videre til arbeidsgiver eller original kilde.