Vernepleier/sykepleier 

Om stillingen

Vi har ledig 3×100% faste stillinger ved Olsvika boliger. De ansatte gir heldøgns omsorg til mennesker med psykisk utviklingshemming. Turnusen er for tiden med langvakter og arbeid  hver 3. helg. Arbeidet planlegges i årsturnus og  i den prosessen vil her være rom for å medvirke til egen arbeidstid. Olsvika er ei avdeling med faglig fokus og med tverrfaglig sammensatt kompetanse.

ArbeidsoppgaverArbeide målretta sammen med den enkelte tjenestemottaker, pårørende, verge og kollegaer for å ivareta den enkelte sin rettsikkerhet. Bistå til at tjenestemottaker får individuelt tilpassa tjenester og en meningsfull og aktiv hverdag. Du må kunne bruke aktivitet og kulturopplevelser som helsefremmende tiltak. Miljøarbeid, herunder praktisk bistand i tjenestemottakerne sine leiligheter. Levere tjenester i tråd med vedtak, lovverk, faglig anerkjent metodikk og etiske retningslinjer, samt kommunenes verdier og målsettinger. Forventningsavklaringer og tett samarbeid med bruker, pårørende, verge og annet nettverk. Helse- og atferds oppfølging, herunder medisinansvar.

Arbeide etter fag administrative system (Helseplattformen, Compilo). Inneha rolle som koordinator eller primærkontakt, kunne lede samarbeidsmøter eller ansvarsgrupper. Bidra med arbeidskapasitet og fagutdanning inn i arbeidsfellesskapet og til aktuelle gjøremål. Gi veiledning til og opplæring av nye kollegaer. Bidra til effektiv ressursutnyttelse, ved å se muligheter og tenke nytt. Ta del i jobben med å implementere den nasjonale veilederen for gode – helse og omsorgstjenester til personer med utviklingshemmingHolde deg kontinuerlig oppdatert ved bruk av feks  mail og Teams.

Egenutvikling og allmenn trivsel på arbeidsplassenVære lojal mot system og metoder, og utføre oppgaver som blir delegert. KvalifikasjonerAutorisasjon som vernepleier eller sykepleier Det er en fordel om du kan vise til erfaring fra arbeid med menneske med utviklingshemming. Erfaring med å håndtere atferd som utfordrer er en forutsetning. Det er ønskelig med erfaring fra kap. 9 i Helse og omsorgstjenesteloven. Med bakgrunn i sammenensetning blant personal og brukernes behov oppfordres menn å søke Mestre norsk godt, både skriftlig og muntlig.

God digital og velferdsteknologisk kompetanse, eller evne til å lære seg dette. Førerkort kl. B. med manuell gir. Krav om politiattest av ny dato. Personlige egenskaperKunnskap, interesse for og erfaring fra arbeid med målgruppen. Engasjert, fleksibel og løsningsorientert. Gode  kommunikasjons og samarbeidsevne. Evne til å jobbe målrettet, systematisk og selvstendig. Du motiverer, inspirerer og tar ansvar for at vi sammen oppnår god faglig og etisk standard. Du sørger for god flyt ved endringer i brukerbehov, eller ved akutte hendelser. Du er robust, utholdende og tydelig.

Du må være en positiv kultur- og holdningsbærer. Evne til å arbeide sjølvstendig, og i team. Du ser muligheter i en hektisk hverdag og spiller andre gode. Vi tilbyrFaglige utfordringer, varierte og givende arbeidsoppgaver. Mulighet for deltakelse i fagnettverkArbeid i turnus. God opplæring og oppfølging. Lønn etter gjeldende tariff. Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer med godt samhold og mye humor. KontaktinformasjonCecilie Marie Åsen Knoff, 993 94 771, cecilie.marie.asen.knoff@alesund.kommune.no

Wenche Karin Åsmo Brandt, Verksemdsleiar, 954 32 994, wenche.karin.asmo.brandt@alesund.kommune.no

ArbeidsstadHovdenesvegen 8e

6019 Ålesund

Nøkkelinformasjon: Arbeidsgivar: Ålesund kommune

Referansenr.: 5194570204

Stillingsprosent: 100%

Fast

Startdato: 04.01.2027

Søknadsfrist: 01.11.2026