Kvinesdal kommune
Fra 01.08.2025 vil det bli ledig et antall, faste og midlertidige undervisningsstillinger, innenfor grunnskole og voksenopplæring i Kvinesdal kommune. Vil du være med å forme fremtida ved å jobbe med barn og unge i Kvinesdal kommune?
Vi vil at elevene i Kvinesdalskolen:
Vi søker etter motiverte gode klasseledere som kan videreutvikle våre skoler. I Kvinesdalskolen forventer vi at alle bidrar i arbeidet med utvikling av skolen gjennom deltakelse i det profesjonelle læringsfelleskapet.
Kommunen har seks grunnskoler og en voksenopplæring. Det er et godt og tett samarbeid skolene imellom og vi har en egen plan for «Kvinesdalsskolen» med tre klare satsingsområder:
Se Plan for Kvinesdalskolen.
Søknadsfrist: 23.02.2025
Arbeidsgiver: Kvinesdal kommune
Stillingstittel: Hovedutlysning 2025/2026, Virksomhet Grunnskole og voksenopplæring – ID 1813
Webcruiter-ID: 4912814310
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
Annen informasjon
Ansettelser vil bli foretatt i tidsrommet mars – juli. Det ansettes i kommunen med angivelse av f.t. arbeidssted.
For nærmere opplysninger ring virksomhetsleder Torbjørn Johnsen, mobil 95826409, eller oppvekstkoordinator Finn Kydland, mobil 91997741
En gjør oppmerksom på at søknader om intern overføring eller endret stillingsstørrelse fra lærere som alt er fast ansatt i Kvinesdal kommune, vil bli vurdert som en del av saksbehandlingen.
Kvinesdal kommune har firmahytter på skistedet Knaben, flotte turmuligheter, KVINAbadet, golfbane m.m. Tilsetting skjer etter gjeldende lover, regler og avtaleverk. Som lærer blir du medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP: Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, dine nærmeste blir økonomisk sikret når du dør, og du får gode betingelser på boliglån. Les mer om ansattgodene i medlemskapet på spk.no/larer.
En gjør oppmerksom på at alle ansettelser skjer på betingelse av at det blir levert godkjent politiattest før tiltredelse. Attesten skal leveres når en får tilbud om ansettelse. Attesterte kopier av vitnemål og arbeidsbekreftelser samt dokumentasjon av godkjent tjenesteansiennitet må framlegges på forespørsel. Dette kan eventuelt lastes opp som vedlegg.
Kvinesdal kommune har fokus på å ha et inkluderende og likestilt arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Kvinesdal kommune er sertifisert arbeidsgiver i sertifiseringsordningen Likestilt arbeidsliv, en sertifiseringsordning for private og offentlige virksomheter som jobber systematisk for likestilling og mangfold i egen organisasjon.
Kvinesdal kommune er stolt av å være med i prosjektet #drømmejobben. #drømmejobben er en felles betegnelse for de mange fremtidsrettede, meningsfulle og faglig spennende jobbene kommunene på Sørlandet tilbyr. Les mer på www.drømmejobben.com
NB! Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig selv om de har bedt om at informasjonen blir holdt unntatt fra pressen. Kvinesdal kommune vil alltid ta kontakt med søker på forhånd dersom ønsket ikke blir imøtekommet, jmf.§25 i Offentleglova
Nesgata 11, 4480 Kvinesdal, Norge
Kontaktinformasjon
Finn Kydland
Oppvekstkoordinator
Telefon:91997741
Torbjørn Johnsen
Virksomhetsleder
Telefon:+47 95826409
Vakre, vennlige og vågale Kvinesdal ligger sentralt plassert vest i Agder og har 6.000 innbyggere. Kommunen strekker seg fra fjord til fjell og gir innbyggere og besøkende alle typer naturopplevelser. Elva Kvina renner gjennom kommunesenteret og skaper en flott ramme om en kommune i vekst og utvikling. Kommunen har gode tjenester til innbyggerne og har sterkt fokus på næringsutvikling.
For mer informasjon om kommunen; se www.kvinesdal.kommune.no
Tilbake til søketSøk her Tilbake til søketSøk herDel stillingen
Kvinesdal kommune
Kvinesdal
February 23 ,2025